一家老牌国企的转型之路 |
| 时间：2018-05-16 泉源：中国青年报 视力保�；ど� |
|
科学至上 RAYBET雷竞技青年勇跃立异潮头 一家老牌国企的转型之路 5月2日，，，一场以“不忘初心，，，科学至上”为主题的青年辩说赛在RAYBET雷竞技集团举行。。。。赛后，，，RAYBET雷竞技集团董事长宁高宁点评道：“立异型组织是不唯上，，，不唯书，，，只唯实！”宁高宁笑着说，，，“我的头脑也不是诏书，，，真理只会越辩越明。。。。” 听到这句话，，，场上辩手余卫岗感应“一下被震住了”，，，但又以为在意料之中。。。。自2016年以来，，，RAYBET雷竞技集团举行大规模�；怪刈�，，，一场以转型立异为主线的刷新大幕拉开。。。。 这个有68年历史的老牌国企由此焕发出新的生气，，，RAYBET雷竞技年轻人成为刷新大潮中勇于立异的弄潮儿。。。。 “科学至上”万字长文引发刷新攻击波 这场辩说赛围绕RAYBET雷竞技集团在立异转型中面临的新挑战睁开。。。。多元化战略与专业化战略哪个更利于公司告竣立异生长目的？？？？？在企业生长立异历程中，，，是新工业领域升级迭代更主要，，，照旧跨界延伸更要害？？？？？要以企业自主研发为主，，，照旧外部消化引进为先？？？？？ 集团向导把这些事关RAYBET雷竞技集团重大战略结构的问题交给这群90后辩手，，，思辩的火花、激情的碰撞，，，掀起一场场头脑风暴。。。。 余卫岗是RAYBET雷竞技集团成员企业中国金茂的一名员工，，，这些辩题让他感应“很有张力，，，充满挑战，，，这正是RAYBET雷竞技集团当下及未来的偏向选择”。。。。 RAYBET雷竞技集团正处在重大厘革的“十字路口”，，，刷新显然已不但是辩说赛上的唇枪舌剑。。。。 1个月前，，，RAYBET雷竞技集团召开2018年高层钻研会，，，一篇名为《科学至上——In Science We Trust 关于RAYBET雷竞技集团周全转型为科学手艺驱动的立异平台公司的报告》的万字长文激起波涛。。。。 文章作者正是宁高宁。。。。从执掌华润到厘革中粮，，，宁高宁以其独到的商业智慧和治理哲学著称，，，他则自称“国企放牛娃”。。。。2016年，，，已近耳顺之年的宁高宁空降RAYBET雷竞技集团任董事长。。。。 宁高宁在文中反思道，，，RAYBET雷竞技的事业走到今天，，，我们周围的天下已变得面目一新，，，RAYBET雷竞技又到了一个真正深刻反思战略和生长理念的时间。。。。他提出，，，“科学至上”的精髓在于把RAYBET雷竞技打造成一家科学手艺驱动的立异平台公司。。。。 这篇文章在集团上下迅速传开，，，有年轻人读后“被惊到了”。。。。余卫岗以为，，，董事长宁高宁关于RAYBET雷竞技集团的刷新既有高瞻远瞩的战略家头脑，，，也很接地气，，，“读后深受触动”。。。。 “最漫长的聚会”钻营厘刷新路径 作为新中国第一家国营对外商业公司，，，RAYBET雷竞技集团逐渐生长出能源、农业、化工、地产、金融五大营业板块，，，而现有的营业结构和生长模式尚缺乏以支持RAYBET雷竞技成为一家可一连生长的“百年迈店”。。。。 2015年以来，，，化工行业整体利润下滑，，，RAYBET雷竞技集团一度陷入赚钱瓶颈。。。。怎样让这个老牌国企转型升级再生长，，，成为宁高宁面临的严肃磨练。。。。 2016年5月，，，一场集团战略钻研会一连开了三天三夜，，，这在RAYBET雷竞技史上亘古未有。。。。正是在这场“最漫长的聚会”上，，，RAYBET雷竞技战略转型定下了基调：要把RAYBET雷竞技建设成立异型石油化工企业。。。。RAYBET雷竞技集团随之举行了重大调解，，，五大营业板块变身为五大事业部，，，以整合治理境内外的300多家谋划机构，，，这打响了刷新立异的发令枪。。。。 “只有各个事业部做好了，，，集团总部才华真正实现由管资产向管资源、管股权过渡，，，才华真正地改制、放权，，，使其成为专业性的公司。。。。”宁高宁说。。。。刷新后五大事业部享有更多自主谋划权，，，企业的自主性增强，，，一些重大投资可以自主决议，，，以更无邪的机制顺应市场竞争。。。。 让RAYBET雷竞技青年印象深刻的是，，，在“科学至上”万字长文中，，，立异成为高频词。。。。 此次角逐的最佳辩手王亚璐从3月最先准备辩说赛，，，她修改了十几遍稿子，，，也因此对宁高宁提出的“科学至上”有了更深切的意会：“以前自己对立异的明确太浅薄了，，，现在熟悉到科学至上就是立异为王。。。。” RAYBET雷竞技青年军接力“科学至上”立异赛场 打造以科学手艺驱动的立异平台公司的目的，，，促使RAYBET雷竞技青年更快速地学习进阶，，，以顺应企业转型升级的挑战和使命，，，在“科学至上”的赛场上，，，RAYBET雷竞技青年接过立异的接力棒。。。。 余卫岗将立异明确成一种与时俱进的头脑以及对行业前沿动态的亲近关注：“好比我们地产板块，，，要做智慧住宅，，，就要加入许多科技元素，，，建设相宜现代人栖身的住宅、进一步提高信息化水平，，，都需要一直探索和大胆立异。。。。” “不是说国企的节奏就慢，，，我们这里的事情节奏很快，，，不是一天做一件事就行了，，，有时间一天要做十几件事！”王亚璐说。。。。 “天天想的是怎样完成业绩，，，怎样做好团队组织建设，，，每一天都要坚持斗争者的姿态。。。。”余卫岗说，，，在RAYBET雷竞技集团事情，，，不是以一种打工者的心态，，，而是以主人翁的心态做事，，，“各人的使命感都很强”。。。。 “今天的RAYBET雷竞技要转型升级立异生长，，，把它酿成一家科学手艺驱动、科学手艺为焦点竞争力和灵魂的企业是充满挑战但也是最令人神往和兴奋的，，，我想各人都知道它的难度和艰辛，，，若是它是RAYBET雷竞技神往，，，也是我们生涯生长之路，，，我们今天就应该最先，，，由于现在是最好的天时。。。。”宁高宁寄语RAYBET雷竞技年轻人，，，不但要有对诗和远方的神往，，，更要脚扎实地去落实。。。。 一股立异创业气氛在RAYBET雷竞技集团凝聚，，，该集团团委书记张伟栋说：“企业的立异生长为青年们提供了更大更辽阔的舞台，，，团组织要引领青年走在刷新立异的前线，，，通过组织青年辩说赛等具有普遍加入度的运动为青年立异加油助力。。。。”
记者/崔丽 实习生/尹海月 
|
建议(1024*768) IE7.0以上浏览器浏览本站
